KTV短期工作离职,工资应全额支付。依据《劳动法》,用人单位不得压工资,否则需支付经济补偿和赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损,引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职时工资问题,可协商、投诉或仲裁解决。建议先与KTV协商,无果则向劳动局投诉或申请劳动仲裁,根据具体情况选择合适方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫离职工资需处理。具体操作:1.与KTV协商,要求支付全额工资;2.若协商不成,收集证据,如工作记录、工资条等;3.向劳动局投诉,或申请劳动仲裁,维护自身权益。
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