教师借调工资原则上由借出单位发放。依据《劳动合同法》等，借调需保证教师正常待遇，否则可能影响其生活及工作积极性，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫教师借调工资按原则发放。具体操作：1. 借出单位按在岗标准发放；2. 特殊情况，双方协商确定，需教师同意；3. 确保教师待遇不受影响，否则需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫教师借调工资处理方式有协商和按原则发放两种。双方应首先按在岗人员标准发放，特殊情况可协商，但需确保教师待遇并征得其本人同意。
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